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Berufsfelder
Ärzte Regionen/Länder
Positionsebene
Brave minds for a healthier world.
IQVIATM – The Human Data Science CompanyTM – ist ein führender, globaler Anbieter von zukunftsweisender Analytik, Technologielösungen und klinischer Auftragsforschung. IQVIA unterstützt Life-Science-Unternehmen, Verbände, Institutionen, Kostenträger und weitere Akteure im Gesundheitswesen darin, bessere Ergebnisse in der Gesundheitsversorgung zu erzielen.
Werde Teil unserer Community...
von rund 90.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern in über 100 Ländern, die sich dafür einsetzen, das Potenzial von Human Data Science Wirklichkeit werden zu lassen! Ganz gleich, in welcher Rolle Du bei IQVIA einsteigst, es erwartet Dich ein offenes, innovationsfreudiges Umfeld, in dem Du viel bewegen kannst. Finde heraus, wie Du Deine Talente und Deine Leidenschaften bei IQVIA einbringen kannst. Nur Mut!
IQVIATM – The Human Data Science CompanyTM – ist ein führender, globaler Anbieter von zukunftsweisender Analytik, Technologielösungen und klinischer Auftragsforschung. IQVIA unterstützt Life-Science-Unternehmen, Verbände, Institutionen, Kostenträger und weitere Akteure im Gesundheitswesen darin, bessere Ergebnisse in der Gesundheitsversorgung zu erzielen.
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HR Associate / Senior HR Associate (m/w/d) Pharma & Healthcare
Standort: Frankfurt am Main
Mit Leib und Seele Personaler? Fit im operativen Personalgeschäft? Kreativ bei Entwicklung und Umsetzung innovativer HR-Konzepte? Lust auf ein kollegiales, sehr internationales und anspruchsvolles HR-Umfeld? Dann bist Du bei uns richtig! Herzlich willkommen in unserem HR-Team, das für das Personalmanagement der deutschen und österreichischen IQVIA-Organisation mit rund 2.200 Mitarbeitern verantwortlich ist. Du findest bei uns vielseitige Aufgaben, in denen Du die ganze Bandbreite Deiner Talente einbringen und weiterentwickeln kannst.
Die Aufgaben:
Ansprechpartner für Mitarbeiter rund um personalrelevante Fragestellungen in deutscher und englischer Sprache sowie Beantwortung von Anfragen über E-Mail, Teams oder das interne Ticketsystem
Verwaltung der digitalen und physischen Personalakten, des Archivs und der Ablage
Eigenverantwortliche Durchführung des Büromanagements, wie z. B. Postbearbeitung, Drucken von Arbeitsverträgen und Einholen von Unterschriften
Enge Zusammenarbeit mit lokalen sowie internationalen HR-Kollegen im administrativen Bereich zur Sicherstellung einheitlicher HR-Prozesse
Eigenverantwortliche Pflege und Sicherstellung der Datenqualität in unserem zentralen Personalinformationssystem Workday
Erstellung regelmäßiger und ad-hoc Reportings sowie Begleitung von Audits
Erstellung von Zeugnissen, Bescheinigungen und anderen HR-relevanten Dokumenten
Unterstützung bei diversen HR-Projekten
Das Profil:
Du hast eine abgeschlossene Berufsausbildung, idealerweise im kaufmännischen Bereich oder in der Hotellerie, und/oder eine entsprechende Weiterbildung im Personalbereich (z. B. Personalreferent, Personalfachkaufmann/-frau, o. Ä.).
Du hast bestenfalls erste Berufserfahrung in der HR-Abteilung eines international agierenden Unternehmens – idealerweise in der Dienstleistungsbranche.
Du bist ein starker Teamplayer, der Herausforderungen engagiert angeht und mit einer eigenständigen, organisierten, strukturierten und vernetzten Denkweise überzeugt.
Kommunikations- und beratungsstark überzeugst Du Deine Gesprächspartner fließend auf Deutsch und Englisch.
Du bist IT-affin und fühlst Dich wohl mit dem MS-Office-Paket (Excel, PowerPoint, Outlook) und hast vorzugsweise bereits mit Personalmanagement-Programmen gearbeitet.
Dazu bist Du Dienstleister aus Überzeugung, hast eine Hands-on-Mentalität und willst in einem international agierenden Umfeld etwas bewegen? Perfekt!
Was wir Dir anbieten:
Eine abwechslungsreiche Aufgabe in einem zukunftsweisenden und innovativen Unternehmen in der Gesundheitsbranche
Ein internationales Arbeitsumfeld mit Weiterentwicklungsmöglichkeiten und flachen Hierarchien
Du darfst Deine eigenen Ideen einbringen und unser erfolgreiches Unternehmen voranbringen
Ein attraktives Vergütungspaket mit jährlicher Anpassungsrunde
Die Zusammenarbeit in einem motivierten und freundlichen Team, denn Du sollst Dich bei uns wohlfühlen
Kontakt:
Wir freuen uns auf Deine Bewerbung – (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) – bitte vorzugsweise online.
Frau Erika Kostkova
Mit Leib und Seele Personaler? Fit im operativen Personalgeschäft? Kreativ bei Entwicklung und Umsetzung innovativer HR-Konzepte? Lust auf ein kollegiales, sehr internationales und anspruchsvolles HR-Umfeld? Dann bist Du bei uns richtig! Herzlich willkommen in unserem HR-Team, das für das Personalmanagement der deutschen und österreichischen IQVIA-Organisation mit rund 2.200 Mitarbeitern verantwortlich ist. Du findest bei uns vielseitige Aufgaben, in denen Du die ganze Bandbreite Deiner Talente einbringen und weiterentwickeln kannst.
Die Aufgaben:
Ansprechpartner für Mitarbeiter rund um personalrelevante Fragestellungen in deutscher und englischer Sprache sowie Beantwortung von Anfragen über E-Mail, Teams oder das interne Ticketsystem
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Enge Zusammenarbeit mit lokalen sowie internationalen HR-Kollegen im administrativen Bereich zur Sicherstellung einheitlicher HR-Prozesse
Eigenverantwortliche Pflege und Sicherstellung der Datenqualität in unserem zentralen Personalinformationssystem Workday
Erstellung regelmäßiger und ad-hoc Reportings sowie Begleitung von Audits
Erstellung von Zeugnissen, Bescheinigungen und anderen HR-relevanten Dokumenten
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Das Profil:
Du hast eine abgeschlossene Berufsausbildung, idealerweise im kaufmännischen Bereich oder in der Hotellerie, und/oder eine entsprechende Weiterbildung im Personalbereich (z. B. Personalreferent, Personalfachkaufmann/-frau, o. Ä.).
Du hast bestenfalls erste Berufserfahrung in der HR-Abteilung eines international agierenden Unternehmens – idealerweise in der Dienstleistungsbranche.
Du bist ein starker Teamplayer, der Herausforderungen engagiert angeht und mit einer eigenständigen, organisierten, strukturierten und vernetzten Denkweise überzeugt.
Kommunikations- und beratungsstark überzeugst Du Deine Gesprächspartner fließend auf Deutsch und Englisch.
Du bist IT-affin und fühlst Dich wohl mit dem MS-Office-Paket (Excel, PowerPoint, Outlook) und hast vorzugsweise bereits mit Personalmanagement-Programmen gearbeitet.
Dazu bist Du Dienstleister aus Überzeugung, hast eine Hands-on-Mentalität und willst in einem international agierenden Umfeld etwas bewegen? Perfekt!
Was wir Dir anbieten:
Eine abwechslungsreiche Aufgabe in einem zukunftsweisenden und innovativen Unternehmen in der Gesundheitsbranche
Ein internationales Arbeitsumfeld mit Weiterentwicklungsmöglichkeiten und flachen Hierarchien
Du darfst Deine eigenen Ideen einbringen und unser erfolgreiches Unternehmen voranbringen
Ein attraktives Vergütungspaket mit jährlicher Anpassungsrunde
Die Zusammenarbeit in einem motivierten und freundlichen Team, denn Du sollst Dich bei uns wohlfühlen
Kontakt:
Wir freuen uns auf Deine Bewerbung – (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) – bitte vorzugsweise online.
Frau Erika Kostkova
IQVIA Commercial GmbH & Co. OHG
Unterschweinstiege 2-14
60549 Frankfurt a. M.
anzeigen@pharmajobs-net.de
www.iqvia.com
Unterschweinstiege 2-14
60549 Frankfurt a. M.
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www.iqvia.com